Zasady skutecznego określania popytu i zatrudnienia | Ogólna teoria Keynesa

Dokonajmy dogłębnej analizy zasad efektywnego popytu i określenia zatrudnienia: - 1. Wprowadzenie do zasady efektywnego popytu 2. Zasada skutecznego popytu Keynesa 3. Znaczenie efektywnego popytu 4. Znaczenie pojęcia efektywnego popytu 5. Determinanty efektywnego popytu 6. Określenie poziomu zatrudnienia 7. Stan niedostatecznego zatrudnienia i inne.

Wprowadzenie do zasady efektywnego popytu:

Przed Keynes nie podano satysfakcjonującego wyjaśnienia czynników determinujących poziom zatrudnienia w gospodarce.

Ekonomiści przeważnie zakładali powszechność stanu pełnego zatrudnienia, wierząc w prawo Say'a dotyczące rynków, stara twierdzenie, że wszystkie dochody są wydawane automatycznie lub że poziom Efektywnego popytu jest zawsze wystarczający, aby podnieść wszystkie towary i usługi wyprodukowane z rynku.

Wielu ekonomistów zakwestionowało założenia i logikę Prawa Saya. Na przykład TR Malthus starał się przekonać współczesnych, że popyt w ogóle może ogólnie nie być podażą, a niedobór zagregowanego popytu może spowodować ogólną nadprodukcję, a zatem ogólne bezrobocie.

Ale Malthus nie wyjaśnił, w jaki sposób efektywny popyt może być niedobór lub nadmierny. To Keynes po raz pierwszy przedstawił systematyczną i przekonującą teorię zatrudnienia opartą na „Zasadzie skutecznego popytu”. Idea tej teorii nie jest trudna do zrozumienia.

Zasada skutecznego popytu Keynesa :

Zasada „efektywnego popytu” stanowi podstawę analizy Keynesa dotyczącej dochodów, produkcji i zatrudnienia. Teoria ekonomiczna uległa radykalnej zmianie wraz z wprowadzeniem tej zasady. Krótko mówiąc, Zasada efektywnego popytu mówi nam, że w krótkim okresie łączny dochód i zatrudnienie gospodarki są określane przez poziom zagregowanego popytu, który jest zaspokojony przez zagregowaną podaż.

Całkowite zatrudnienie zależy od całkowitego popytu. Wraz ze wzrostem zatrudnienia rośnie dochód. Podstawową zasadą skłonności do konsumpcji jest to, że wraz ze wzrostem realnego dochodu społeczności konsumpcja również wzrośnie, ale o mniej niż dochód.

Dlatego, aby mieć wystarczający popyt na utrzymanie wzrostu zatrudnienia, musi nastąpić wzrost realnych inwestycji równy różnicy między dochodami a konsumpcją w stosunku do tych dochodów. Innymi słowy, zatrudnienie nie może wzrosnąć, chyba że wzrosną inwestycje.

Możemy uogólniać i mówić; określony poziom dochodu i zatrudnienia nie może zostać utrzymany, chyba że inwestycja jest wystarczająca do absorpcji oszczędności z tego poziomu dochodów. Jest to rdzeń zasady skutecznego popytu.

Znaczenie efektywnego popytu :

Efektywny popyt przejawia się w wydatkowaniu dochodów. Ocenia się na podstawie całkowitych wydatków w gospodarce. Całkowity popyt w gospodarce składa się z dóbr konsumpcyjnych i dóbr inwestycyjnych, chociaż popyt na dobra konsumpcyjne stanowi znaczną część całkowitego popytu.

Konsumpcja rośnie wraz ze wzrostem dochodów i zatrudnienia. Przy różnych poziomach dochodów istnieją odpowiednie poziomy popytu, ale wszystkie poziomy popytu nie są skuteczne. Skuteczny jest tylko ten poziom popytu, który jest w pełni zaspokojony z nadchodzącą podażą, tak aby przedsiębiorcy nie mieli tendencji do zmniejszania ani rozszerzania produkcji.

Efektywny popyt to popyt na produkcję jako całość; innymi słowy, z różnych poziomów popytu ten, który jest doprowadzany do równowagi z podażą w gospodarce, nazywa się popytem efektywnym. Ta teoria efektywnego popytu pozostała zaniedbana przez ponad 100 lat i zyskała na znaczeniu wraz z pojawieniem się ogólnej teorii Keynesa.

Keynes był zainteresowany problemem, ile osób zamierzało wydać na różnych poziomach dochodów i zatrudnienia, ponieważ to właśnie te zamierzone wydatki determinowały poziom konsumpcji i inwestycji. Według Keynesa zamiary wydawania przez ludzi zostały przełożone na zagregowany popyt. Jeśli łączny popyt, jak powiedział Keynes, spadnie poniżej dochodu, którego oczekują przedsiębiorcy, nastąpi ograniczenie produkcji dóbr, co spowoduje bezrobocie. Przeciwnie, jeśli zagregowany popyt przekroczy oczekiwania, produkcja zostanie pobudzona.

W każdej społeczności efektywny popyt reprezentuje pieniądze faktycznie wydane przez ludzi na towary i usługi. Pieniądze, które otrzymują przedsiębiorcy, są wypłacane czynnikom produkcji w postaci płac, czynszu, odsetek i zysków. Jako taki, efektywny popyt (rzeczywiste wydatki) jest równy dochodowi narodowemu, który jest sumą wpływów z dochodów wszystkich członków społeczności.

Reprezentuje również wartość produkcji globalnej społeczności, ponieważ całkowita wartość produkcji krajowej jest dokładnie taka sama, jak wpływy przedsiębiorców ze sprzedaży towarów. Ponadto cała produkcja globalna to dobra konsumpcyjne lub inwestycyjne; możemy zatem powiedzieć, że efektywny popyt jest równy krajowym wydatkom na konsumpcję plus dobra inwestycyjne.

Zatem efektywny popyt (ED) = dochód narodowy (Y) = wartość produkcji krajowej = Wydatki na dobra konsumpcyjne (C) + wydatki na dobra inwestycyjne (I).

Dlatego ED = Y = C + I = 0 = Zatrudnienie.

Znaczenie koncepcji efektywnego popytu :

Zasada efektywnego popytu zajmuje integralną pozycję w keynesowskiej teorii zatrudnienia. Ogólna teoria ma podstawową obserwację, że całkowite zapotrzebowanie determinuje całkowite zatrudnienie. Niedobór efektywnego popytu powoduje bezrobocie. Zasada skutecznego popytu ma swoje znaczenie w następujących kwestiach.

Po pierwsze, można powiedzieć, że dzięki koncepcji efektywnego popytu prawo Say'a zostało odrzucone. Koncepcja efektywnego popytu wykazała ponad wszelką wątpliwość, że to, co powstaje, nie jest automatycznie konsumowane, a dochód nie jest wydawany w tempie, które zapewni pełne wykorzystanie czynników produkcji.

Po drugie, analiza efektywnego popytu pokazuje również nieodłączne sprzeczności w żądaniu Pigou, że obniżki płac usuną bezrobocie. Zdaniem Keynesa, ponieważ poziom zatrudnienia zależy od poziomu rzeczywistego popytu, obniżki płac mogą, ale nie muszą, zwiększać zatrudnienia.

Po trzecie, zasada efektywnego popytu może wyjaśnić, w jaki sposób i dlaczego depresja może pozostać. Keynes wyjaśnił, że efektywny popyt składa się z konsumpcji i inwestycji. Wraz ze wzrostem zatrudnienia dochody również rosną, co prowadzi do wzrostu konsumpcji, ale o mniej niż wzrost dochodu. Zatem konsumpcja pozostaje w tyle i staje się główną przyczyną luki, która powstaje między całkowitym dochodem a całkowitymi wydatkami, dlatego w celu utrzymania efektywnego popytu na wcześniejszym (lub pierwotnym) poziomie rzeczywistych inwestycji, równych różnicy między dochodami a konsumpcją, musi zostać zrobione. Innymi słowy, zatrudnienie nie może wzrosnąć, dopóki nie wzrosną inwestycje. Jest w nim najważniejsza zasada skutecznego popytu. Wyjaśnia, że ​​inwestycja rządzi kurnikiem.

Po czwarte, rzuca światło na stronę popytową. W przeciwieństwie do klasycznego nacisku na podaż, Keynes położył duży nacisk na stronę popytu i prześledził fluktuacje zatrudnienia do zmian popytu. Teoria efektywnego popytu wyjaśnia, w jaki sposób i dlaczego zagregowany popyt staje się niewystarczający w gospodarce kapitalistycznej i jak niedobór efektywnego popytu powoduje depresję.

Determinanty efektywnego popytu:

Aby zrozumieć teorię zatrudnienia Keynesa i to, jak ustabilizowany jest poziom zatrudnienia w gospodarce, musimy znać jej determinanty, funkcję zagregowanego popytu i zagregowaną funkcję podaży oraz ich wzajemne relacje.

1. Zagregowana funkcja popytu oraz

2. Funkcja agregacji dostaw.

1. Funkcja zagregowanego popytu:

Zagregowana funkcja popytu wiąże dowolny poziom zatrudnienia z oczekiwanymi przychodami ze sprzedaży produkcji z tej wielkości zatrudnienia. To, jakie będą oczekiwane przychody ze sprzedaży, zależy od przewidywanych wydatków ludzi na konsumpcję i inwestycje. Każdy producent w gospodarce wolnej przedsiębiorczości stara się oszacować popyt na swój produkt i obliczyć z wyprzedzeniem zysk, jaki może zostać uzyskany z jego wpływów ze sprzedaży.

Suma płatności z tytułu dochodów wypłaconych czynnikom produkcji w procesie produkcji stanowi jego koszty czynnikowe. Tak więc koszty czynników produkcji i dodany do nich zysk przedsiębiorcy dają nam całkowity dochód lub przychody wynikające z danego zatrudnienia w firmie. Keynes wprowadził ten pomysł w makroekonomię. Możemy obliczyć łączny dochód lub łączne wpływy ze sprzedaży. Ten łączny dochód lub łączne przychody oczekiwane z danej liczby miejsc pracy nazywane są łączną ceną popytu” produkcji globalnej tej liczby miejsc pracy, tj. Reprezentują oczekiwane przychody, gdy pracownikowi oferowana jest dana wielkość zatrudnienia.

Przedsiębiorcy podejmują decyzje dotyczące wielkości zatrudnienia, które zaoferują do pracy na podstawie oczekiwań dotyczących sprzedaży i oczekiwanego zysku, które z kolei zależą od oszacowania całkowitych pieniędzy (dochodów), które otrzymają ze sprzedaży towarów wyprodukowanych w różne poziomy zatrudnienia. Wpływy ze sprzedaży, których oczekują, są takie same, jak oczekują, że społeczność wyda na swoją produkcję.

Harmonogram dochodów oczekiwanych ze sprzedaży produkcji wynikającej z różnych wielkości zatrudnienia nazywa się harmonogramem zagregowanego popytu lub łącznikiem popytu zagregowanego. Funkcja zagregowanego popytu pokazuje wzrost łącznej ceny popytu wraz ze wzrostem zatrudnienia, a tym samym produkcji. Tak więc harmonogram zagregowanego popytu jest rosnącą funkcją wielkości zatrudnienia.

Można zasadnie zadać pytanie: dlaczego Keynes powiązał oczekiwane przychody ze sprzedaży z zatrudnieniem poprzez produkcję, a dlaczego nie z produkcją bezpośrednio?

Można podać trzy możliwe przyczyny:

(i) Keynes interesował się głównie czynnikami, które decydują o zatrudnieniu, a nie produkcji;

(ii) do wszystkich celów i celów zatrudnienie i produkcja podążają w tym samym kierunku w krótkim okresie;

(iii) Całkowita produkcja w gospodarce składa się z dużej różnorodności towarów i nie ma lepszej miary niż zatrudniona siła robocza.

Dlatego jeśli D reprezentuje przychody oczekiwane przez przedsiębiorców z zatrudnienia N mężczyzn, funkcję zagregowanego popytu można zapisać jako D = f (N), co pokazuje związek między D i N. Zagregowana funkcja popytu lub harmonogram popytu ADF to pokazane na rysunku 4.2.

Widzimy na rysunku, że Dadoes A nie zaczynają się od źródła O, ponieważ nawet przy niskim poziomie konsumpcji zatrudnienie będzie znacznie wyższe niż dochód. Gdy poruszamy się wzdłuż krzywej ADF w prawo, okazuje się, że staje się ona bardziej płaska ze względu na psychologiczne prawo konsumpcji. Ale ADF nigdy nie może obniżyć się po prostu dlatego, że absolutna ilość konsumpcji w gospodarce nigdy nie spadnie.

2. Funkcja dostarczania kruszywa:

Zagregowana podaż jest związana z produkcją prowadzoną przez firmy. Zapewniając zatrudnienie pracownikom, przedsiębiorcy muszą mieć pewność, że wytworzona przez nich produkcja zostanie wyprzedana i będą w stanie odzyskać koszty produkcji i uzyskać oczekiwaną marżę zysku. Produkcja firmy może sprzedawać się po różnych cenach, w zależności od warunków rynkowych. Ale są pewne wpływy z produkcji, dla których przedsiębiorcy uważają, że warto po prostu zapewnić pewną ilość zatrudnienia.

Minimalne oczekiwane przychody ze sprzedaży produkcji globalnej wynikające z danego zatrudnienia są nazywane „łączną ceną dostawy” tej produkcji. Innymi słowy, są to minimalne oczekiwane wpływy, które są uważane za niezbędne, aby skłonić przedsiębiorców do zapewnienia określonego poziomu zatrudnienia. Dla gospodarki jako całości na dowolnym poziomie zatrudnienia siły roboczej, zagregowana cena dostawy jest całkowitą kwotą (wpływów ze sprzedaży), którą wszyscy producenci, razem wzięci, muszą spodziewać się ze sprzedaży produkcji wytworzonej przez podaną liczbę mężczyzn, jeśli warto je po prostu zatrudnić.

Harmonogram minimalnych kwot wpływów koniecznych do nakłonienia przedsiębiorców do zapewnienia różnej wielkości zatrudnienia nazywa się harmonogramem zagregowanej podaży. Jest to również rosnąca funkcja wielkości zatrudnienia. Innymi słowy, minimalne niezbędne przychody ze sprzedaży rosną wraz ze wzrostem zatrudnienia i produkcji. Wynika to ze wzrostu kosztów produkcji wraz ze wzrostem produkcji, biorąc pod uwagę zasoby kapitałowe, techniki produkcji i organizacji w krótkim okresie.

W tym miejscu należy zauważyć, że w funkcji zagregowanego popytu rozważamy spodziewane wpływy ze sprzedaży, aw funkcji zagregowanej podaży są to niezbędne minimalne wpływy ze sprzedaży. Różnice między nimi będą różne, ponieważ na niektórych poziomach zatrudnienia (produkcji) producenci będą oczekiwać więcej wpływów niż minimalne niezbędne wpływy ze sprzedaży. Będą inne poziomy zatrudnienia, w których oczekiwane przychody ze sprzedaży mogą być niższe niż niezbędne przychody ze sprzedaży.

Funkcja ASF agregacji podana jest na ryc. 4.2 jako początkowo stopniowo rosnąca od lewej do prawej, a następnie szybko. ASF staje się pionowy po punkcie S 2, ponieważ na tym poziomie zagregowanej podaży wszyscy, którzy chcą zostać zatrudnieni, otrzymują zatrudnienie. Ten punkt wskazuje na pełne zatrudnienie w gospodarce.

Określenie poziomu zatrudnienia :

Na ryc. 4.2, ADF to funkcja zapotrzebowania na agregację, a ASF to funkcja dostarczania agregatu. Pokazujemy zatrudnienie wzdłuż osi X, a przychody ze sprzedaży wzdłuż osi Y. Punkt E, w którym krzywa ADF jest przecięta przez zagregowaną krzywą podaży, nazywa się punktem efektywnego popytu. Można zauważyć, że na ADF jest tyle punktów zagregowanej krzywej popytu, ale wszystkie te punkty nie są skuteczne, z wyjątkiem punktu E.

Na schemacie funkcja zagregowanej podaży pokazuje minimalne wpływy, które są po prostu niezbędne, aby skłonić przedsiębiorców do zapewnienia różnych poziomów zatrudnienia; funkcja zagregowanego popytu pokazuje oczekiwane przychody ze sprzedaży produkcji wynikające z różnych wielkości zatrudnienia.

Zanim krzywe te przecinają się w E, ASF leży poniżej ADF, tak że na jednym poziomie zatrudnienia oczekiwane przychody ze sprzedaży N 1 D 1 są większe niż minimalne niezbędne przychody ze sprzedaży N 1 S 1, co wskazuje, że pracodawcy zostaną nakłonieni do zapewnić zwiększone zatrudnienie. W punkcie E przecina się ADF i ASF spełnia oczekiwania przedsiębiorców dotyczące dochodów.

Punkt E nazywa się punktem równowagi, ponieważ określa faktyczny poziom zatrudnienia (ON) w danym momencie w gospodarce. Poziom zatrudnienia ON 2 nie jest poziomem równowagi, ponieważ oczekiwane wpływy ze sprzedaży N 2 D 2 są niższe niż przychody ze sprzedaży niezbędne N 2 S 2 na tym poziomie zatrudnienia. Większość przedsiębiorców będzie rozczarowana i ograniczy zatrudnienie.

Widzimy zatem, że:

Przecięcie harmonogramu zagregowanego popytu z zagregowanym harmonogramem podaży określa faktyczny poziom zatrudnienia w gospodarce i fakt, że na tym poziomie zatrudnienia kwota wpływów ze sprzedaży, którą przedsiębiorcy oczekują, że otrzyma, jest równa kwocie, którą muszą otrzymać, jeżeli ich „ koszty ”na tym poziomie zatrudnienia powinny być właśnie pokryte.

Równowaga niepełnego zatrudnienia :

Można jednak zauważyć, że gospodarka nie ma wątpliwości, w równowadze w punkcie E, ponieważ tutaj przedsiębiorcy nie mają tendencji do zwiększania lub zmniejszania zatrudnienia. Ale Keynes wnosi szczególny wkład w analizę ekonomiczną, mówiąc, że E może, ale nie musi być punktem pełnej równowagi zatrudnienia. Jeśli jest tak bardzo dobrze.

Jeśli jednak niektórzy pracownicy nadal pozostaną bezrobotni, gdy ADF i ASF zostaną zrównane, z taką łatwością będzie to znane jako Równowaga niepełnego zatrudnienia. Keynes tak się kłócił. Zagregowany popyt i zagregowana podaż mogą być równe przy pełnym zatrudnieniu; stanie się tak, jeśli inwestycja zrównuje różnicę między łączną ceną podaży odpowiadającą pełnemu zatrudnieniu a kwotą, którą konsumenci wybierają na konsumpcję z pełnego dochodu z pracy.

Keynes uważał, że prywatne inwestycje w kapitalistyczną gospodarkę nigdy nie wystarczą, aby wypełnić taką lukę. W związku z tym istnieje wszelkie prawdopodobieństwo, że funkcja zagregowanego popytu i funkcja zagregowanej podaży mogą się przecinać w punkcie mniejszym niż pełne zatrudnienie, zwanym równowagą niepełnego zatrudnienia.

Jeśli równowaga niedostatecznego zatrudnienia jest powszechną sytuacją w gospodarce kapitalistycznej, to w jaki sposób możemy osiągnąć pełne zatrudnienie 7 Keynes zasugerował, że w krótkim okresie rząd może zwiększyć zagregowany popyt w gospodarce poprzez inwestycje publiczne, które nie są motywowane zyskiem.

Zobacz rysunek 4.3. Załóżmy, że rząd dokona inwestycji równej D 2 S 2, a to podniesie ADF do poziomu ADF ', a funkcja popytu obniży funkcję podaży na S 2 . Linia pionowa od punktu S 2 w dół na osi poziomej pokazuje, że ta polityka inwestycji publicznych zapewniłaby pełne zatrudnienie ON 2 w gospodarce.

Kształty ASF i ADF :

Bardzo trudno jest skomentować kształty harmonogramu popytu i agregatu. Zakładając jednak, że ceny pieniądza wszystkich towarów są stałe, a zatrudnienie i produkcja rosną i spadają proporcjonalnie względem siebie, możemy bezpiecznie dojść do wniosku, że zarówno funkcja zagregowanego popytu, jak i funkcja zagregowanej podaży zwiększają funkcje zatrudnienia; następnie podnieś się od lewej do prawej. Podajnik ADF najpierw podnosi się dość stromo, a następnie staje się coraz bardziej płaski.

Wynika to z (natury funkcji konsumpcji), że MFC jest mniejsze niż jeden. ISF początkowo powoli rośnie z powodu dostępnych zasobów dla bezrobotnych. W obliczu wąskich gardeł w produkcji coraz bardziej widoczne stają się zmniejszające się zwroty (rosnące koszty). Poza punktem pełnego zatrudnienia produkcja nie może w ogóle wzrosnąć. Tak więc ASF, który wzrósł gwałtownie, staje się pionowy poza punktem pełnego zatrudnienia (S 2 ).

Względne znaczenie funkcji ASF i ADF :

Ponieważ poziom zatrudnienia w równowadze zależy od przecięcia tych dwóch harmonogramów, przydatne byłoby poznanie bardziej szczegółowych informacji na temat charakteru i charakteru tych harmonogramów. Z tych dwóch niewiele ma znaczenia w funkcji agregacji podaży. Keynes poświęca niewiele uwagi funkcji zagregowanej podaży i bardziej koncentruje się na funkcji zagregowanego popytu. Dla wszystkich praktycznych celów przyjmuje ASF jako dany, ponieważ zajmuje się krótkim okresem iw krótkim okresie warunki dostawy nie mogą zostać zmienione.

Co więcej, w ogólnej teorii Keynes zajmował się gospodarką stojącą przed bezrobociem zasobów podczas depresji. W takich okolicznościach niewiele można zyskać na manipulowaniu technicznymi warunkami produkcji, takimi jak koszty, maszyny i materiały, za pomocą programów takich jak racjonalizacja. Racjonalizacja powoduje wzrost bezrobocia w krótkim okresie. Właśnie z tych powodów Keynes wziął ASF jak podano.

Ponieważ warunki dostaw musiały być przyjęte, jak podano. Keynes przywiązywał większą wagę do funkcji zagregowanego popytu. Biorąc pod uwagę plan zagregowanej podaży, zasoby w gospodarce byłyby w pełni wykorzystane tylko wtedy, gdy istnieje wystarczający zagregowany popyt. Z tego powodu niektórzy ekonomiści nazywają swoją teorię zatrudnienia „teorią zagregowanego efektywnego popytu”. Zagregowany popyt zależy od konsumpcji i inwestycji. Jeśli zatrudnienie ma zostać rozszerzone, należy zwiększyć wydatki na konsumpcję i inwestycje.

Zatem kształt i pozycja funkcji zagregowanego popytu zależą od łącznych wydatków poniesionych przez społeczność na konsumpcję i inwestycje wzięte razem. Zakładając, że, jak dociera Keynes, funkcję zagregowanej podaży, jaką należy podać, rdzeń i istota jego argumentu w ogólnej teorii jest taka, że ​​zatrudnienie zależy od zagregowanego popytu, który z kolei zależy od skłonności do konsumpcji i kwoty inwestycji dany czas.

Efektywne zapotrzebowanie a prawo Saya :

Klasycznej teorii nie udało się zastosować prawa Saya do popytu na inwestycje. Chociaż prawdą jest, że więcej miejsc pracy generuje więcej dochodów, z których część zostanie przeznaczona na konsumpcję, cały wzrost dochodów nie zostanie tak wydatkowany i nie ma powodu, aby sądzić, że różnica zostanie przeznaczona na wydatki inwestycyjne. Dlatego jeśli inwestycje nie wzrosną wraz ze wzrostem zatrudnienia, suma wydatków konsumpcyjnych i inwestycji byłaby mniejsza niż łączna cena podaży dla wyższego poziomu zatrudnienia.

Przedsiębiorcy zmniejszyliby zatrudnienie do poziomu, w którym łączna cena podaży przewyższa popyt konsumpcyjny o rzeczywistą kwotę inwestycji. Tak długo, dopóki różnica między przychodem a konsumpcją nie zostanie automatycznie wypełniona przez inwestycje (tj. Y = C + I), prawo Saya nie będzie działać. To tutaj odnajdujemy Prawo Saya wykorzenione przez koncepcję Efektywnego Popytu opracowaną przez Keynesa.

Zagregowane zapotrzebowanie w sensie statystycznym :

Do tej pory rozważaliśmy dwa czynniki determinujące efektywny popyt, tj. Konsumpcję prywatną i inwestycje prywatne, ale we współczesnych społeczeństwach kapitalistycznych wydatki rządowe również stały się dodatkową ważną pozycją. Tak więc, efektywny popyt = C + I + G, Keynes nie wygląda na rachunek wydatków rządowych, ale post Keynesianie traktują go jako ważny element skutecznego popytu.

Zagregowane zapotrzebowanie w sensie statystycznym składa się zatem z:

(i) wydatki na konsumpcję prywatną,

(ii) prywatne wydatki inwestycyjne,

(iii) wydatki na inwestycje publiczne,

(iv) Wydatki zagraniczne na towary i usługi krajowe, ponad wydatki krajowe na towary i usługi zagraniczne.

W ten sposób zagregowany popyt jest przepływem wydatków pieniężnych na produkcję końcową w danym okresie. Wszystkie te elementy stanowią efektywny popyt.

 

Zostaw Swój Komentarz